Innerbetriebliche Fortbildungen können nie schaden. Ich sage immer, man sollte alles mitnehmen, was man kostenlos bekommt und mit einem angemessenen Aufwand zu erreichen ist. Ob man dadurch einen Vorteil hat, sagt einem im Voraus natürlich niemand, aber eine gute Führungskraft nimmt es meistens wohlwollend zur Kenntnis, wenn einer der Mitarbeiter einen entsprechenden Ehrgeiz an den Tag legt und noch nicht "satt" ist.

Neben den "normalen" innerbetrieblichen Ausbildungen, die häufig nur im eigenen Unternehmen Vorteile bringen (können), gibt es aber auch Fortbildungen bzw. Qualifikationen, die zwar innerbetrieblich stattfinden, dann aber mit einer externen Prüfung enden. Diese machen sich dann richtig gut im Lebenslauf, vor allem wenn nicht so viele über diese Abschlüsse verfügen. Ein aktuelles Beispiel aus meinem Beruf ist die Projektmanager-Ausbildung vom GPM.